Uit ervaring weten wij dat werk een ongelooflijk ondersteunende rol kan bieden aan het leren integreren van het verlies in je leven, wanneer mensen iemand hebben verloren aan de dood.
Jakob van Wielink van De School voor Transitie was op zaterdag 20 april aanwezig bij Nieuwsuur om te praten over het onderwerp 'leiderschap bij rouw op het werk'.
Kennis over rouw is vaak onvoldoende. Begeleiding bij rouw op het werk gaat regelmatig mis, niet uit onwil maar door onvermogen of onkunde. Leidinggevenden vullen in voor de ander en sturen mensen met de beste bedoelingen naar huis. Het is echter onverstandig een nabestaande thuis te laten zitten zonder contact te houden. Wij adviseren organisaties daarom hier van tevoren over na te denken. Als een leidinggevende het moeilijk vindt om met rouw om te gaan, schakel dan een collega of coach in. Handel en ga het niet uit de weg.
Zie hieronder het volledige fragment uit Nieuwsuur.